🎯 KPSS Atama
🏛️ BATMAN ÜNİVERSİTESİ Kaynak: Kamu İlan (SBB)

BATMAN ÜNİVERSİTESİ 15 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALACAK

📍 Batman 📊 KPSS: Taban 60 🎓 Onlisans · Lise · Ortaogretim 💼 Sözleşmeli Personel ⏰ Son Başvuru: 2026-10-19

📋 İlan Metni ve Başvuru Şartları

Batman Üniversitesi Rektörlüğünden: 
SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI (2026-1) 
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi ile 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan 
“Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar” uyarınca Üniversitemiz Merkez, Batı Raman ve bağlı birimlerinde istihdam edilmek üzere ilanda 
belirtilen tüm şartları sağlayanlar arasında yazılı ve sözlü sınav yapılmaksızın doğrudan KPSS puan sıralamasına göre en yüksek puanlı adaydan başlamak 
suretiyle sözleşmeli personel alımı yapılacaktır. 
İLAN 
KODU 
ÜNVAN/ 
CİNSİYET 
ADET 
GÖREV YERİ
PUAN 
TÜRÜ 
ARANILAN NİTELİKLER 
2026-01 
Sağlık Teknikeri 
(Kadın/ 
Erkek) 
6 
Ağız ve Diş 
Sağlığı UAM 
KPSS 
P93 
1. Ağız ve Diş Sağlığı önlisans mezunu olmak. 
2. 2024 yılı KPSS (P93) puan türünden en az 60 puan almış olmak. 
3. Bu pozisyonda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaktır. 
2026-02 
Sağlık Teknikeri 
(Kadın/ 
Erkek) 
2 
Ağız ve Diş 
Sağlığı UAM 
KPSS 
P93 
1. Radyoloji veya Tıbbi Görüntüleme Teknikleri önlisans mezunu olmak. 
2. 2024 yılı KPSS (P93) puan türünden en az 60 puan almış olmak. 
3. Bu pozisyonda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaktır. 
2026-03 
Tekniker 
(Kadın/ 
Erkek) 
1 
Ağız ve Diş 
Sağlığı UAM 
KPSS 
P93 
1. Yükseköğretim kurumlarının Bilgisayar ve Enformasyon Sistemleri, Bilişim Sistemleri ve Teknolojileri, Bilgisayar 
Teknolojileri ve Yönetimi, Bilgisayar Teknolojisi, Bilgisayar Donanımı, Bilgisayar Teknolojileri ve Bilişim Sistemleri, 
Muhabere ve Elektronik Bilgi Sistemleri veya Bulut Bilişim Operatörlüğü önlisans programından mezun olmak. 
2. 2024 yılı KPSS (P93) puan türünden en az 60 puan almış olmak. 
3. Bu pozisyonda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaktır. 
2026-04 
Destek Personeli 
(Erkek) 
(Şoför) 
2 
Yapı İşleri ve 
Teknik Daire 
Başkanlığı 
KPSS 
P94 
1. Ortaöğretim (Lise ve dengi) kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak. 
2. D sınıfı sürücü belgesine sahip olmak. (Eski Sürücü belgesi olarak E sınıfı sürücü belgesi de geçerlidir.) 
3. Yolcu taşıma şoförlüğü alanında en az 6 ay çalıştığını SGK hizmet dökümü ile belgelendirmek. (Ayrıntılı bilgi, başvuruda 
istenilen belgelerin 5'inci maddesinde yer almaktadır.) 
4. 2024 yılı KPSS (P94) puan türünden 60 ve üzeri puan almış olmak. 
5. Bu pozisyonda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaktır. 

GENEL / ÖZEL KOŞULLAR ve AÇIKLAMALAR: 
1- İlan edilen pozisyonlara başvuracak adaylarda aşağıda belirtilen genel şartlar ile yukarıdaki tabloda “Aranılan Nitelikler” kısmındaki özel şartlar 
aranacaktır. Adaylar ilanda yer alan pozisyonlardan sadece birine müracaat edebilecektir. 
a) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak. 
b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak. 
2026-05 
Destek Personeli 
(Erkek) 
1 
Yapı İşleri ve 
Teknik Daire 
Başkanlığı 
KPSS 
P94 
1. Ortaöğretim (Lise ve dengi) kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak. 
Milli Eğitim Bakanlığı onaylı soğutma sistemleri alanında ustalık veya kalfalık belgesine sahip olmak. 
2. 2024 yılı KPSS (P94) puan türünden 60 ve üzeri puan almış olmak. 
3. Üniversitemizin ihtiyaç duyulan birimlerinde ilçeler dâhil olmak üzere açık, kapalı alanlarda her türlü dağıtım, toplama ve 
taşıma işlemlerini (evrak, eşya, numune vb.) yapmak; müracaat sahiplerini karşılamak ve yol göstermek; hizmet yerlerini 
temizleme, aydınlatma, ısıtma, basit bakım ve onarım işlerinde çalışmak veya basit iklim rasatlarını yapmak; 
ilaçlama/boyama yapmak ve/veya basit bakımı ile park bahçe bakımı temizliği yapmak üzere istihdam edilecektir. 
4. Bu pozisyonda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaktır. 
2026-06 
Destek Personeli 
(Erkek) 
1 
Yapı İşleri ve 
Teknik Daire 
Başkanlığı 
KPSS 
P94 
1. Ortaöğretim (Lise ve dengi) kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak. 
Milli Eğitim Bakanlığı onaylı asansör sistemleri alanında ustalık veya kalfalık belgesine sahip olmak. 
2. 2024 yılı KPSS (P94) puan türünden 60 ve üzeri puan almış olmak. 
3. Üniversitemizin ihtiyaç duyulan birimlerinde ilçeler dâhil olmak üzere açık, kapalı alanlarda her türlü dağıtım, toplama ve 
taşıma işlemlerini (evrak, eşya, numune vb.) yapmak; müracaat sahiplerini karşılamak ve yol göstermek; hizmet yerlerini 
temizleme, aydınlatma, ısıtma, basit bakım ve onarım işlerinde çalışmak veya basit iklim rasatlarını yapmak; 
ilaçlama/boyama yapmak ve/veya basit bakımı ile park bahçe bakımı temizliği yapmak üzere istihdam edilecektir. 
4. Bu pozisyonda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaktır. 
2026-07 
Destek Personeli 
(Kadın/Erkek) 
2 
İdari ve Mali 
İşler Daire 
Başkanlığı 
KPSS 
P94 
1. Ortaöğretim (Lise ve dengi) kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak. 
2. 2024 yılı KPSS (P94) puan türünden 60 ve üzeri puan almış olmak. 
3. Üniversitemizin ihtiyaç duyulan birimlerinde ilçeler dâhil olmak üzere açık, kapalı alanlarda her türlü dağıtım, toplama ve 
taşıma işlemlerini (evrak, eşya, numune vb.) yapmak; müracaat sahiplerini karşılamak ve yol göstermek; hizmet yerlerini 
temizleme, aydınlatma, ısıtma, basit bakım ve onarım işlerinde çalışmak veya basit iklim rasatlarını yapmak; 
ilaçlama/boyama yapmak ve/veya basit bakımı ile park bahçe bakımı temizliği yapmak üzere istihdam edilecektir. 
4. Bu pozisyonda istihdam edilecekler vardiyalı çalışma sistemine göre çalıştırılacaktır. 

c) Türk Ceza Kanununun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis 
cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, 
hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan 
malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak. 
d) Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf 
askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya göreve başlamasına engel hali bulunmamak. 
e) Başvuru tarihi itibariyle 18 (on sekiz) yaşını tamamlamış olmak, 
f) 657 sayılı Kanunun 53’üncü maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla, görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl/ruh sağlığı ve vücut 
hastalığı ile ilgili özrü bulunmamak. 
2- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesinde “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi 
nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek 
taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli 
personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” denildiğinden amir hüküm gereği son müracaat tarihi itibarıyla bir yıllık bekleme süresini tamamlamış 
olmaları gerekmektedir. 
3- Ön lisans mezunları için 2024 KPSS (B) grubu P93 puanı, ortaöğretim mezunları için KPSS (B) grubu P94 puanı esas alınacaktır. Ayrıca aranan 
nitelikler kısmındaki özel şartlara ilişkin belgeler / sertifikalar eksiksiz olarak yüklenecektir. Adayların KPSS puanının, başvurduğu ilan kodunda aranan 
öğrenim şartına uygun olması gerekmektedir. 
4- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak. 
5- Nöbet usulü çalışmaya engel bir durumu bulunmamak (Vardiyalı çalışma sistemi bulunan pozisyonlar için). 
6- Çeşitli Kanun Hükmünde Kararnameler ile kamu görevinden çıkarılanlar ilana başvuruda bulunamaz. 
7- İlanda belirtilen genel ve aranan nitelikler kısmındaki özel şartların (Eğitim, Sertifika, Ehliyet vb.) ilan tarihi itibarıyla sağlanıyor olması 
gerekmektedir. 
8- Başvurular incelendikten sonra nihai olarak atamaya hak kazanan asıl ve yedek adayların isimleri, evrak teslim tarihleri ile görevlerine başlayışları 
Üniversitemiz https://batman.edu.tr web adresi ile Personel Daire Başkanlığının https://batman.edu.tr/Birimler/personel web adresinde ilan edilecektir. 
Adaylar başvurularına ilişkin bilgilere Kariyer Kapısı üzerinden de ulaşabilecektir. 
9- Gerçeğe aykırı belge verdiği veya beyanda bulunduğu tespit edilenlerin atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış ise iptal edilir ve idare tarafından 
kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilir. 

10- Müracaatlar 05.10.2026 ile 19.10.2026 tarihleri arasında e-Devlet Kapısı ''Batman Üniversitesi- Kariyer Kapısı İşe Alım'' veya 
https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim internet adresi üzerinden başvurunun son günü saat 13:00'ye kadar yapılacaktır. Şahsen veya posta yolu ile yapılan 
başvurular kabul edilmeyecektir. Süresi içinde yapılmayan veya sistemde meydana gelen gecikmeler sebebiyle yapılan başvurular dikkate alınmayacaktır. 
11- Başvuruların Kariyer Kapısı platformu üzerinden eksiksiz ve hatasız bir şekilde tamamlanması sorumluluğu tamamen adaya aittir. Sistem 
genelinde meydana gelebilecek ve belgelenen teknik kesintiler haricinde süre uzatımı yapılmayacak olup, sistem genelinde meydana gelebilecek ve 
belgelenen teknik kesintilerde idare tarafından son başvuru gününün bitimine kadar ek süre tanınabilir. 
12- Adayların başvuru işlemi tamamlandıktan sonra “Başvurularım” ekranından başvurularının tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmeleri 
gerekmektedir. “Başvurularım” ekranında “Başvuru Tamamlandı” ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirilmeye alınmayacaktır. Başvuru işleminin 
hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından, istenilen belgelerin başvuru aşamasında sisteme yüklenmesinden, başvuruda 
bulunan aday sorumludur. 
13- İlan edilen kadronun 3 (üç) katı kadar yedek aday belirlenecek olup sonuçlar asıl ve yedek olarak ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde 
olacağından adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Bu şekilde belirlenen adayların puanlarının eşit olması durumunda mezuniyet tarihi önce olan adaya, 
eşitliğin devam etmesi halinde doğum tarihi önce olan adaya öncelik tanınacaktır. Bunların da eşit olması durumunda kura usulü ile belirlenecek adayın 
yerleştirme işlemleri yapılacaktır. 
14- Yerleştirmeye hak kazanan adaylar için çalıştırılacağı birime göre “güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması” ya da “arşiv araştırması” 
yaptırılacak olup sonucun olumlu olması halinde adaylarla sözleşme yapılacaktır. 
15- İdare ihtiyaca bağlı olarak eğitim öğretimin yapıldığı tüm ilçe yerleşkelerine kurum içi görevlendirme yapma hakkına sahiptir. 
16- Aranılan nitelikler ile ilanda belirtilen şartlara ilişkin tüm belgeler, sonuçların açıklanmasına müteakip yerleştirilen adaylardan istenecektir. (e-
Devlet’ten barkodlu belge oluşturularak alınacak belgelerin başvuru tarihleri içinde alınmış olması gerekmektedir. İstenilen belgelerin asıllarının veya noter 
ya da resmi kurumlarca onaylanmış suretlerinin ibraz edilmesi gerekmektedir.) 
17- Asıl olarak yerleşen adaylardan feragat eden, sıralamaya girip yerleşme hakkı kazananlardan istenen belgeleri süresi içinde teslim etmeyen, 
belgelerde başvuru şartlarını sağlamadığı tespit edilen vb. adayların yerine yedek adaylardan yerleştirme yapılacaktır. 
18- e-Devlet’ten barkodlu belge oluşturularak alınacak belgelerin başvuru tarihleri içinde alınmış olması gerekmektedir. Diğer türlü ibraz edilecek 
belgelerin sisteme asıllarının yüklenmesi esastır. Belgelerin noter ya da resmi kurumlarca onaylanmış suretleri de kabul edilecektir. 
19- Kurumumuzda normal mesai saatleri 08.00-17.00 olup vardiyalı çalıştırılacak personel için mesai saatleri 24 saat esaslı ve dönüşümlü çalışma 
şeklinde uygulanmaktadır. Adayların istihdama hak kazanmaları durumunda, kendilerine uygulanacak mesai saatleri içinde ders sebebiyle görev yerlerinden 
ayrılmalarına izin verilmeyeceğinden herhangi bir kurumda örgün öğrenim öğrencisi olan adayların başvuru yaparken bu durumu göz önünde 
bulundurmaları gerekmektedir. 

20- İstihdama hak kazanıp göreve başlatılan personelin dört yıl süreyle herhangi bir sebeple kurumlar arası nalen geçişi (ataması) yasal olarak 
mümkün olmadığından başvuru yapacak adayların bu durumu göz önünde bulundurmaları gerekmektedir. 
21- Üniversitemiz ilanın herhangi bir aşamasında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir. 
22- İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır. 
BAŞVURUDA İSTENİLEN BELGELER 
1- Adayların KPSS Puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimliğine dair bilgiler e-Devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığıyla 
temin edileceğinden adaylardan başvuru aşamasında bu belgeler istenecektir. Adayların söz konusu bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce 
ilgili kurumlardan gereli güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmektedir. Asıl olarak kazanan adayların ibraz edecekleri belgeler ayrıca 
yayımlanacaktır. 
2- Yurt dışından alınmış diplomaların Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca denkliğinin onaylandığını gösterir belgenin de eklenmesi 
gerekmektedir. 
3- Emeklilik ve yaşlılık aylığı alıp almadığına ilişkin belge (SGK Tescil ve Hizmet Dökümü başlığıyla e-Devlet’ten barkodlu belge oluşturularak ya 
da SGK’dan alınabilir.) 
4- 657 sayılı Kanunun 48’inci maddesi uyarınca resmi veya özel sağlık kurumlarından alınmış görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut ve 
akıl hastalığı olmadığına ilişkin durum bildirir sağlık kurulu raporu. (Bu belge sonuçlar açıklandıktan sonra sıralamaya girip yerleşme hakkı kazanan 
adaylardan istenecek olup destek personeli pozisyonu için kurul raporunda ayrıca “vardiyalı çalışabilir.” ibaresinin yazılması gerekmektedir. Ayrıca Sağlık 
Bakanlığınca raporların elektronik olarak düzenlenmesi uygulanmasına geçildiği, raporların da e-Rapor sistemi üzerinden düzenlenmesi gerektiği; ıslak 
imzalı olarak düzenlenmiş raporların Bakanlıkça geçerli kabul edilmediği ve idari işleme esas kullanılmaması gerektiğinden Sağlık Kurulu Raporu 
elektronik imzalı olmalıdır. Islak imzalı sağlık kurulu raporu kabul edilmeyecektir.) 
5- Tecrübe Sahibi Olduğunu Gösterir SGK Hizmet Dökümü Belgesi (SGK Tescil ve Hizmet Dökümü/İşyeri Unvan Listesi başlığıyla e-Devlet 
sisteminden alınan SGK Hizmet Dökümü belgesi barkodlu; SGK’dan alınan SGK Hizmet Dökümü Belgesi ise onaylı olmalıdır. SGK Hizmet Dökümü 
Belgesinde ilgili kişinin söz konusu alanda çalışmış olduğunu gösteren meslek kodu yer almalıdır.) 
Başvuru Tarihleri: 
Başlangıç Tarihi 
: 05.10.2026 - Saat: 9:00 
Bitiş Tarihi 
: 19.10.2026 - Saat: 13:00 

10201/1-1

📌 Başvuru Yapacak Adaylar İçin Önemli Notlar

Kamu ilanlarına başvururken öğrenim düzeyinize (lise, önlisans, lisans) uygun kadroları seçtiğinizden, geçerli KPSS puan türünüzün şartları karşıladığından ve başvuru süresi dolmadan işlemlerinizi tamamladığınızdan emin olunuz.